下面是小编为大家整理的2023年经济开发区上半年工作总结,供大家参考。
2023年，在区委、区政府的正确领导下，*经济开发区紧紧围绕区委、区政府的总体思路和发展新要求，积极推进基础设施建设，以招商引资和项目建设为抓手，大力推进传统产业转型升级，加快培育新的经济增长点，经济发展总量和发展质量稳步提升。现总结汇报如下：
一、上半年重点工作和重点工程建设情况
（一）抓党建引领，完善园区工作管理体制
树立'一把手“抓党建责任制，以管委会党工委书记为第一责任人，党工委副书记为直接责任人，非公综合党委书记为具体责任人，齐抓共管提升党建工作实效。构建了'开发区党工委”非公企业综合党委”非公企业党组织“组织领导体系，建立开发区党建片区包保制度，党工委班子成员分工包保园区6个党建片区，开发区工作人员积极加入非公党建指导员队伍，共同联系指导片区企业。印发了《*经济开发区党工委关于加强和改进开发区基层党建工作若干意见》，对全盘工作进行安排部署，落实各非公企业党组织责任。开发区党工委每半年听取1次非公党建工作专题汇报，专题研究非公党建工作1次。建立非公党建联席会议制度，畅通沟通渠道。落实组织保障，完善园区非公企业党建工作管理体制。
（二）抓理论学习，队伍建设提升明显
一是规范制度学。开发区进一步落实理论学习中心组制度化、规范化，要求全体班子成员、部门负责人必须参加学习，有条件时扩大到全员参加学习，学习内容覆盖习近平总书记系列讲话精神、党章党规党史、各级党委政府重要政策文件等多项内容，上半年累计学习6次。二是结合实际学。突出非公党建、经济发展等重点领域，做到学习内容'有计划、有变化“。不断创新学习形式，在会议学习的基础上，采取了交流学习、现场调研、座谈会、集中观影等方式开展学习，极大的调动了全体人员的学习热情。三是依托载体学。以芜湖市非公党建馆载体，主动向园区企业开放，鼓励园区非公企业党支部（党委、总支）来党建馆参观学习和开展活动，以芜湖先锋书院为载体，组建开发区管委会先锋读书小组、园区企业职工先锋读书群，借助网络平台开展线上借阅活动，为园区职工开辟绿色借阅通道，大大简化职工借阅流程，目前图书馆进出数约3000人次。
（三）抓队伍建设，'头雁“作用有力体现
一是推行非公企业党组织领导班子成员和管理层'交叉任职“,注重从管理层、业务骨干中选拔非公企业党组织书记，园区90%的非公企业党组织书记由出资人或经营管理层担任。二是大力做好各类培训。积极配合上级组织部门做好调训工作，累计选派40名非公党支部书记参加市、区两级培训，提升党组织书记履职能力；
定期开展非公支部书记培训，每月召开非公党委工作例会，通过'以会代训“、专题培训、交流指导等方式，提升党工作者能力，2023年上半年共举办党建培训7期，召开非公例会4次。三是注重发挥党员先锋模范带头...
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