下面是小编为大家整理的2023年度某国企公司培训班开班讲话稿（全文完整）,供大家参考。
同志们:
今天，我们在这里举办全市2023年**工作培训班，目的是通过集中学习，帮助大家学新知新，增强能力，提升水平，为推进***高质量发展打好坚实基础。本次培训有三个特点：一是授课形式比较特殊。为落实疫情常态化防控相关要求，公司参照行业相关网络培训方式，采取了市县（区）两级分场地集中网络授课。二是授课内容比较扎实。既有党中央、行业上级宏观的形势分析和政策宣讲，也有微观操作层面上的具体业务知识辅导，党建与业务融合的效果更加突出。三是资源整合比较到位。本次培训既有行业内外专家对党建、****业务讲解，也有**队伍'先进人物“工作经验分享和交流等内容，是一次综合性的资源大整合培训。在正式培训开始前，我就办好这次培训班提四点意见。
一、正确明晰培训的意义，提高'我要学“的思想认识
培训教育是行业上级和市党委历来高度重视的重点工作，也是一项紧迫的现实任务。大家要统一思想、提高认识，增强终生学习的主动性和积极性，强化高质量发展的支撑力量。首先，要将培训放到行业上级高站位引领大局上来认识。'走在全国前列、创造新的辉煌“的政策导向对队伍的整体素质提出了更大的挑战，特别是省将数字化转型列为'十四五“期间一号工程，这对我们的大局观念、战略思维和创新意识等方面提出了更高的要求。因此我们要坚持常怀'本领恐慌“之心，常有'能力危机“之感，发扬'甘当学生“的学习精神，不断适应时代和行业发展。其次，要将培训放到***高质量发展现状中来认识。高素质人才队伍是高质量发展的基础支撑和保障。当前我市队伍整体素质水平不高、基础不牢，与新形势要求不相匹配。这些问题从省季度技能抽考、技能考试通过率等方面均有反映。而开展培训活动作为队伍素能提升的先导性、基础性工程，大家更要珍惜这些'加油“'充电“的机会，扎实打好基础。最后，要将培训放到自身建设高标准要求下来认识。近年来全行业上下高度重视作风建设，对依法**提出了更严的标准，而**是履行****的主体部门，**是内部不规范行为核查的主管部门，法制是负责...
(想阅读全部图文内容，您需要先登陆！)
